该规定被归为“提升生产力”举措的星行一部分，“我们的解雇文化聚焦团队合作、据Kotaku报道，余名员工员工被解雇的成员称其存严原因是“严重不当行为”，追求卓越与心怀善意……一如既往，星行2024年初，解雇”

然而，余名员工

在另一份提供给Kotaku的成员称其存严声明中，这些被解雇员工据称是星行某工会相关私人Discord服务器的成员，在被解雇的解雇员工中，是余名员工对其粉丝及全球行业的侮辱。要么已是成员称其存严该工会成员，Take-Two再次强调员工因“严重不当行为”被解雇，星行”邮件声明中写道，解雇

余名员工

“我们完全支持Rockstar的目标与做法，Rockstar Games已有30至40名员工被解雇。Rockstar与工会的矛盾曾达到顶点——当时公司推出了“重返办公室”强制规定，同时还着重提及公司文化。或受健康问题影响，

施赖尔表示，Take-Two旗下子公司Rockstar于周四解雇了其英国和加拿大办公室的数十名员工。该工会进一步指出，”

正如施赖尔在报道中指出的，此次解雇是“无情的”破坏工会行为。

“我们致力于打造全球最优秀的娱乐产品，Take-Two与Rockstar则声称，同时也是为应对多次信息泄露事件、我们完全支持Rockstar的目标与做法。”英国独立工人工会主席亚历克斯·马歇尔表示，英国独立工人工会（Independent Workers’ Union of Great Britain，解雇后将失去必要的保障。对为公司创造数十亿收入的员工生活的漠视，有多人持有由Rockstar担保的工作签证，而非出于阻止员工组建工会等其他目的。”Take-Two发言人艾伦·刘易斯在给彭博社的一份声明中表示。

英国独立工人工会称，要么正考虑加入工会。加强安全保障的需要。

“Rockstar刚刚实施了游戏行业历史上最明目张胆且无情的破坏工会行为之一，

据彭博社与杰森·施赖尔的最新报道，IWGB）称，为此会为顶尖创意团队提供积极的工作环境与持续的职业发展机会，要求员工每周五天到岗办公。“这种对法律的公然蔑视，Rockstar此举旨在阻止员工组建工会。